Nu in beta · personeelsvoordeel binnen de WKR

Boodschappen die het verschil maken*

*Een maandelijks boodschappenbudget voor je medewerkers. Ze kopen waar ze willen, scannen de kassabon en krijgen de basisboodschappen terug met hun salaris.

Uit dezelfde vrije ruimte als het kerstpakket. Twaalf keer per jaar gevoeld.

Te besteden bij elke supermarkt
Albert HeijnJumboLidlAldiPLUSDirkHoogvlietDekaMarktVomarEkoplaza
Hetzelfde budget, andere keuze

Uit dezelfde vrije ruimte. Twaalf keer zo vaak gevoeld.

Kerstpakketten, borrels en cadeaubonnen komen allemaal uit de vrije ruimte van de WKR. groceriesdeals ook. Het verschil is wat er bij je mensen thuis gebeurt.

Kerstpakket

  • Hoe vaakEén keer per jaar
  • Wie kiestEen inkoper, voor iedereen hetzelfde
  • Wat blijftEen doos met dingen die half gebruikt worden
  • Wat je weetNiets over wat het heeft opgeleverd

groceriesdeals

  • Hoe vaakElke maand, bij elke boodschappenronde
  • Wie kiestHet gezin zelf, in de eigen supermarkt
  • Wat blijftBrood, melk, groente en fruit op tafel
  • Wat je weetHoeveel er is gebruikt, anoniem en per maand
Hoe het werkt

Geen pas. Een kassabon.

Een pas kan niet zien wat er in het mandje zit. Een kassabon wel. Daarom vergoeden we achteraf, en alleen wat telt.

  1. 01Werkgever

    Kies een budget

    Bijvoorbeeld €25 per medewerker per maand. Jullie bepalen ook wat meetelt: alleen eten, of ook basisverzorging.

  2. 02Medewerker

    Boodschappen doen

    Waar en wanneer ze willen, met de eigen pinpas. De app helpt om het budget slim te besteden.

  3. 03Medewerker

    Bon scannen

    Een foto van de kassabon is genoeg. We herkennen elk product en tellen alleen de basisboodschappen.

  4. 04Werkgever

    Terug met het salaris

    Elke maand een export voor de salarisadministratie, klaar om aan te wijzen in de vrije ruimte.

WKR-rekenhulp

Past het in jullie vrije ruimte?

Een snelle schatting voor 2026: 2% van de fiscale loonsom tot €400.000 en 1,18% daarboven.

Per gezin per jaar
€300
Totaal per jaar€12.000
Vrije ruimte (schatting)€23.104
Deel van de vrije ruimte52%

Indicatief. Andere vergoedingen en verstrekkingen gebruiken ook vrije ruimte. Over het deel daarboven betaal je 80% eindheffing. Stem het af met je loonadviseur.

De app voor het gezin

Plannen, minder weggooien, binnen budget.

Het budget van de werkgever is het begin. De app helpt het hele huishouden: wat eten we, waar kopen we het, wat hebben we nog, en klopt het met onze begroting.

Waar kopen

Waar is het deze week het goedkoopst

Jullie vaste boodschappen naast de aanbiedingen van tien supermarkten, omgerekend naar prijs per eenheid.

Weekmenu

Een menu dat past bij jullie week

De app kijkt naar de gezinsagenda. Drukke avond? Dan iets snels of restjes. De boodschappenlijst komt uit het menu.

Minder verspilling

Eerst op wat je al hebt

Houd bij wat er nog in huis is. De app plant het in het menu voordat het over de datum gaat, en koopt het niet dubbel.

Huishoudbudget

Boodschappen naast jullie begroting

Stel een maandbudget in voor boodschappen en zie per week hoe je ervoor staat. Het deel van de werkgever telt apart mee.

Oktober · besteed€512 van €600
Waarvan vergoed door de werkgever€25,00
Prijs per eenheid"1+1 gratis" is geen valkuil meer.
PrivéDe werkgever ziet nooit wat je koopt.
In drie talenNederlands, Engels en Spaans.
Voor werkgevers en organisaties

Steun die op tafel terechtkomt.

Voor werkgevers is het een personeelsvoordeel. Voor gemeenten, woningcorporaties en fondsen een manier om hulp te geven die aantoonbaar aan boodschappen wordt besteed.

We zoeken de eerste werkgevers voor een pilot. Doe mee en bepaal mee hoe het product wordt.

WerkgeversGemeentenWoningcorporatiesSchuldhulpverleningFondsen
  • Wij beheren geen geldHet budget blijft bij jullie tot de vergoeding via de loonstrook gaat. Geen tegoed op een pas, geen vooruitbetaling.
  • Jullie bepalen wat teltEen standaardlijst basisboodschappen, of jullie eigen lijst. Alcohol en tabak tellen nooit mee.
  • Aantoonbaar in het jaarverslagAnonieme maandcijfers: hoeveel budget is gebruikt en hoeveel mensen meedoen. Nooit wie wat koopt.
Prijzen

Het budget gaat naar je mensen. Wij rekenen per deelnemer.

Gemeenten en fondsen

Gerichte steun

Op maat
  • Alles van werkgevers
  • Koppeling met jullie regeling
  • Rapportage voor verantwoording
Neem contact op
Iedereen

De app

Gratis
  • Weekadvies: waar is het goedkoopst
  • Weekmenu en voorraad
  • Huishoudbudget
  • Ook zonder werkgever te gebruiken
Bekijk de app
Vragen

Goed om te weten.

Valt dit onder de werkkostenregeling?

De vergoeding is een onbelaste vergoeding die jullie als werkgever aanwijzen als eindheffingsloon, net als een kerstpakket of cadeaubon. Zolang het binnen de vrije ruimte blijft, betaalt niemand belasting. Laat het altijd even toetsen door jullie loonadviseur.

Waarom geen pas of cadeaukaart?

Een pas ziet alleen dat er in een supermarkt is betaald, niet wat er is gekocht. Met de kassabon kunnen we echt alleen basisboodschappen vergoeden. En er staat nergens tegoed dat kan verlopen of kwijtraken.

Wat telt als basisboodschappen?

Standaard: brood, zuivel, groente en fruit, vlees en vis, droge voorraad en water. Jullie kunnen daar basisverzorging aan toevoegen. Alcohol, tabak en snoep tellen nooit mee.

Wat ziet de werkgever?

Per medewerker alleen het bedrag dat vergoed moet worden, voor de salarisadministratie. Wat iemand heeft gekocht blijft privé. De rapportage is anoniem.

Kan ik de app ook zonder werkgever gebruiken?

Ja. Het weekadvies en de prijs per eenheid zijn gratis voor iedereen.